Voor bijverdieners

Hoe kunnen we je helpen?

  •  

    In dit blogbericht geven we je graag enkele tips hoe je jouw profiel kunt optimaliseren en die gewenste job kunt veroveren.

  •  

    Jouw profiel kan je wijzigen via de knop 'instellingen' rechts bovenaan in de app. Let er op wel op dat, als je gegevens wijzigt, deze eerst terug gevalideerd moeten worden door het NOWJOBS-team vooraleer je opnieuw kunt solliciteren. Wil je direct opnieuw solliciteren? Bel ons op en wij valideren hier je profiel opnieuw. 

  • Indien jouw profiel wacht op validatie, stuur je best een mailtje naar now@nowjobs.com. We brengen het voor jou zo snel mogelijk in orde.

  •  

    Het aantal resterende uren als jobstudent kan je controleren via de Student at work website.

  •  

    Wanneer je interesse toont voor een job kan het bedrijf jou onmiddelijk een contractvoorstel sturen. Daarom is het van belang dat wij op voorhand jouw correct identiteitsgegevens hebben om jouw digitaal contract zonder fouten op te maken. Krijg je de foutmelding dat de bestanden te groot zijn? Dan kan je ze altijd doormailen naar now@nowjobs.com en vullen bij jouw profiel hier aan. 

  •  

    We weten dat privacy belangrijk is voor jou, dat is het ook voor ons. Wij beschermen jouw gegevens en je mag er zeker van zijn dat deze voor niemand zichtbaar zijn. Lees hier zeker nog eens ons privacy beleid.

  •  

    Via jouw instellingen kan je bij beschikbaarheid aanduiden of je op dit moment al dan niet beschikbaar bent om te werken. Indien je enkele weken (wegens vakantie, ziekte, …) niet kunt werken plaats je je gewoon op ’niet beschikbaar’. Zo zal je ook geen openstaande jobs ontvangen. Wanneer je later terug wilt werken, plaats je je gewoon terug op ‘beschikbaar’.

  •  

    Een foto maakt het heel wat persoonlijker. Werkgevers willen graag zien wie ze tewerk zullen stellen.

  •  

    Simpelweg via de code die je via sms doorgestuurd krijgt. Je geeft de code in op de app en je bent vertrokken!

  •  

    Je ontvangt een e-mail met daarin de link om jouw e-mailadres te valideren. Vind je de mail niet direct terug? Neem zeker een kijkje bij jouw ongewenste mail. Nog steeds geen mail te vinden? Geef ons een seintje en wij valideren het voor jou. 

  • Bij NOWJOBS vinden we betrouwbaarheid zeer belangrijk. Indien je als bijverdiener meerdere keren niet komt opdagen of annuleert zonder geldige reden plaatsen wij jouw profiel op non-actief. 

  •  

    Wil je graag jouw profiel verwijderen? Dat is jammer, we gaan je missen! Je kan jouw profiel verwijderen via jouw instellingen, daar zal je een knop zien staan met “vergeet me”. 

Alle vragen bekijken
  •  

    Neem in dit geval contact op met NOWJOBS via now@nowjobs.com 

  •  

    Alle reviews die je kunt zien op NOWJOBS werden gegeven door kandidaten of klanten. De reviews zijn dus enkel gebaseerd op tewerkstellingen via NOWJOBS. Het NOWJOBS-team heeft geen enkele invloed op de gegeven reviews maar houdt wel toezicht om ongepaste reacties te vermijden.

  •  

    Nadat een shift is afgelopen kan je onmiddellijk een review schrijven. Je krijgt hier een melding van.

  •  

    Het is niet mogelijk om een review aan te passen. Daarom is het ook belangrijk dat je zo goed en objectief mogelijk de shift beoordeeld. Wil je toch iets aanpassen? Neem dan zeker contact op met het NOWJOBS-team.

  • Wanneer je een contract annuleert wegens ziekte dien je jouw doktersbriefje te bezorgen aan now@nowjobs.com. Als we een geldig doktersbriefje doorgestuurd krijgen kunnen jouw afwezigheid aanpassen in de app.

  •  

    Bij NOWJOBS streven we ernaar de app te optimaliseren zodat de gebruiksvriendelijkheid continu verbetert. We horen dus graag wat je fantastisch vond en wat er volgens jou beter kan. Heb je een vraag of wil je een fout in de app melden? Contacteer ons dan zeker via now@nowjobs.com.

Alle vragen bekijken
  •  

    Absoluut! Je kunt de werkpostfiche (gekoppeld aan jouw functie) terugvinden via de app. Hierop staat omschreven voor welke handelingen je effectief verzekerd bent op het werk. Daarnaast ben je ook verzekerd van en naar het werk.

  •  

    Elk ongeval, hoe klein ook, dien je direct te melden aan NOWJOBS. Het is eveneens van belang de namen van eventuele getuigen te vragen om twijfel te vermijden. Wat wordt aanzien als een arbeidsongeval? – een ongeval op weg van huis naar het werk – een ongeval op je werkpost – een ongeval op weg van het werk naar huis. Er dienen enkele documenten binnen de twee werkdagen doorgegeven te worden aan de arbeidsongevallenverzekeraar. Neem dus onmiddellijk contact met ons op.

Alle vragen bekijken

Vind je jouw vraag hier niet terug?

Wij staan 24/7 voor u klaar!

Contacteer ons